“A primeira impressão é a que fica”, já dizia o velho ditado. Um currículo bem elaborado é um diferencial que poderá estimular o entrevistador a convidar você para participar de um processo seletivo. Portanto, invista tempo e prepare-o com capricho! Confira a seguir algumas dicas preciosas: Veja também outros aspectos que também lhe abrirão portas: […]

O profissional de RH é um dos stakeholders mais importantes para o desenvolvimento organizacional. Sua principal função é atuar como elo entre a empresa e os empregados, conciliando os mais diversos interesses. Essa atividade tem mudado muito ao longo dos anos, tornando-se a cada dia mais estratégica. Apesar disso, nem de longe é uma posição […]

O clima organizacional é uma das questões mais decisivas para a produtividade de uma empresa. Companhias que não conseguem proporcionar isso aos seus colaboradores sofrem com a perda de talentos e a baixa produtividade causada pela desmotivação. Um clima bom significa que a equipe está mais satisfeita com o trabalho que realizam e, consequentemente, produzindo […]

O sucesso profissional e pessoal não acontece por acaso e está intimamente relacionado ao autoconhecimento. Essa competência comportamental vem sendo reconhecida como um grande diferencial competitivo no mercado de trabalho e também como um fator determinante para questões que envolvem o aprendizado e a construção de relacionamentos produtivos. De fato, o autoconhecimento deve servir de […]

Michelle Aikman é consultora de carreira e deu dicas sobre as formas mais viáveis para montar um currículo realmente bom Giovanna Sutto, Montar o currículo sempre gera algumas dúvidas e inseguranças, mesmo se você já é um profissional experiente. E se está começando agora, com pouca experiência, preencher uma página inteira pode ser uma tarefa […]